„Len čo vkročí, mám po nálade!“ prskne vždy Gaba. „A vlastne, jej šťastie, lebo keby sme ju neohovárali, ani pes by po nej neštekol.“ zvykne jej odpovedať Lena. Gaba s Lenou si v kuchynke v rámci nutnej psychohygieny servítku pred ústa nedávajú a na Silvii spravidla nenechajú nitku suchú. Nie sú to sliepky, ktoré nemajú čo robiť s pracovným časom. Je to ich egoobranná reakcia, reakcia  na frustráciu, ktorú si v kabelkách z práce nesú domov denne a rovnako rutinne ako zväzok kľúčov. Drukujeme im, majú rozum. Prečo by sa mali vybíjať na deťoch a mužovi, ktorí vonkoncom za nič nemôžu?

Chlap, ktorý náhodou na záchode dočítal tieto riadky, sa vás, milá naša čitateľka, spýta: „A prečo nezmenia džob, keď majú hentakú puchru v tíme?“ (Možno sa to spýtal už aj vás, keď ste sa naposledy ponosovali na kolegyňu.) Podľa preferencií si vyberte zo širokej palety odpovedí, ony majú túto: „Gaba je slobodná matka, v práci sa vyzná a dostáva slušný plat, nechce riskovať, taký flek sa hľadá ťažko aj babe bez záväzkov. Mne vyhovuje kolektív a možnosť kariérneho rastu a dobré renomé firmy, ktoré bude krásne svietiť v mojom absolventskom životopise,“ hovorí Lena. A  možno netuší, akú OBROVSKÚ pravdu má, keď zvykne na adresu „v kolektíve obľúbenej“ kolegyne podotknúť, že ohováranie je jediná forma záujmu o jej osobu.

Keby sme vysvetlenie veľmi zbagatelizovali a aplikovali na ženský kolektív, často ide len o neistotu a nízke sebavedomie pod hrubou vrstvou mejkapu (rozumej povýšenosti a bezočivosti), ktorý doma v potokoch sĺz, ktoré nemá kto osušiť, každý večer steká.

Slovník cudzích slov synonymami na vysvetlenie arogancie nešetrí. Arogantnosť – povýšenecká nadutosť, bezočivosť, hrubosť, namyslenosť, bezohľadnosť, vyzývavé prejavovanie vlastnej dôležitosti. Vyberte si, ktorá definícia vám viac sedí na ľudí, ktorých máte za arogantných, všetko je správne.

Medzi aroganciou a úspechom neexistuje priama úmera, ako sa mnohí mylne nazdávajú. Ale nejaká existuje predsa! Čím výraznejšie a okatejšie disponujete týmito vzormi správania, tým viac nevraživosti v kolektíve očakávajte:

Keď sa zhliadnete v štyroch z ôsmich odpovedí, je vysoko pravdepodobné, že vás vaše okolie považuje za arogantnú osobu. Obhajujete sa tým, že sa NIEČO V TOM ZMYSLE píše v <em>Príručke úspešného manažéra? </em>A o to sa vy predsa usilujete?<em> </em>Aha, tak len pozor, aby ste nezostali ešte aj za hlupaňu. Každé A má totiž aj svoje B a to B mnohí „rádobyúspešní“ nedočítali.

Keď sa k vám dostane, že vás považujú za sebavedomú, cítite sa polichotená. Keď vám však niekto povie (v tomto prípade sa to skôr dopočujete), že vás má za arogantnú, už to ako kompliment neznie, všakže? Poďme si teda vysvetliť, kde je tenučká hranica medzi sebavedomou a arogantnou.

V odborných psychologických publikáciách budete hľadať márne. Zľudoveného slova sebavedomie sa nedopátrate. Zmienky o sebavedomí, ako ho poznáte, hľadajte v odbornej literatúre pod názvom sebaobraz, sebaúcta, sebaocenenie, sebaponímanie. Na účely tohto článku však budeme používať známe zľudovené, aby sme vás neuvádzali do zmätku. Sebavedomie neexistuje izolovane, ak s ním teda máte isté ťažkosti, nedá sa riešiť ako samostatný aspekt. Je súčasťou osobnosti a zahŕňa primerané povedomie o tom, kto ste a čo dokážete. Zdravo sebavedomú kolegyňu odlíšite od arogantnej podľa týchto charakteristických (lepšie povedané, charakterových) čŕt:

Opäť použite ten istý vzorec ako pri arogantnej, a keď sa nájdete aspoň v štyroch z uvedených bodov, ste na dobrej ceste k úspechu , ktorý dosiahnete (aj) vďaka svojmu zdravému sebavedomiu a z toho vyplývajúcej obľúbenosti a ochoty ostatných kolegov, ktorí vám to oplatia rovnakou mincou.

Studnicami sebavedomia sú podľa psychológov tieto oblasti života:

Keď z nich budete bez podrážania a hádzania polien pod nohy čerpať vo svoj prospech, máte vystarané. Vy budete sýta a všetky „kozy“ okolo vás celé.

Či už inklinujete viac k sebavedomiu, alebo sa spoliehate na „overenú“ aroganciu, ktorá submisívnejších jedincov (na chvíľu) odzbrojí, jedno je isté: Všetci vás radi mať nebudú ani v jedom, ani v druhom prípade. V kolektíve, kde chcete niečo dokázať a nezanechať pod sebou (prípadne za sebou) kopec hnevníkov, ktorí vám budú píliť pod nohami rebrík, platí, že treba byť zadobre s každým, aj keď sa vám javí ako najmenej podstatný článok reťaze. Tú reťaz totiž ťaháte všetci a dobre vieme, ako to dopadne s reťazou, ktorá netuší, že jej sila je v najslabšom článku.

Arogantná, ale úspešná? Ako byť aj obľúbenou?

Výber pre vás

Arogantná, ale úspešná? Ako byť aj obľúbenou?

Súvisiace články

6 fantastických tipov, ako byť v práci úspešnejšia

Nikdy nejedz sama! Rady, aby vaša kariéra napredovala

Nebaví vás vaša práca? Zmeňte ju podľa svojho znamenia!

Výber pre vás